ロールモデルに学ぶ！働く女性のスキルアップ研修

開催日時

2019年9月20日（金）

開催時間 等

10:00～12:00（受付：9：30）

場所

ドーンセンター　5階　視聴覚スタジオ
（大阪市中央区大手前1-3-49）
＊大阪メトロ谷町線・京阪「天満橋」駅1号出口から東へ約350m
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対象

全対象向け (※大阪府内在住・在勤中の女性（管理職をめざす女性社員、子育て中の女性社員、企業の人事担当者など）)

主催

大阪商工会議所、大阪府、ＯＳＡＫＡ女性活躍推進会議、大阪人材確保推進会議

参加費

無料

大同生命保険株式会社 人材力向上推進室長
谷村清美 氏（第３回大阪サクヤヒメ表彰活躍賞受賞者、第１回男女いきいき事業者表彰受賞企業）

一般職として入社後、営業統括部門、人事部門、内部管理部門等で多様な経験を積み、 2013 年に全国異動のある総合職へコース変更。2014 年より、大阪の人事部門・広報部門の管理職として、「同社創業者の一人である広岡浅子および同社前身の大阪の豪商加島屋の広報」「新しい働き方に合わせた大阪本社ビルのリニューアル」「次代を担う新入職員の採用」を担当。 2017 年より現職に就き、全社の人材育成に取り組む。

株式会社 竹延 チーフ建設ディレクター
水島千瑛 氏（第３回大阪サクヤヒメ 表彰大阪サクヤヒメ賞受賞者、第１回男女いきいき事業者表彰受賞企業）

2011 年に電気設備会社に入社後、結婚・出産を機に自分のやりたい現場に立てないと退職。 2015 年に現会社に技術職として入社。 1歳児の子育てをしながら時短勤務で施工管理業務を行う。 2016 年に現場に出る女性施工管理者・女性職人のために社内に託児所をつくるよう提案し、仲間とともに実現。 2 人目の育児休業中に同社の IT事業の核を考案して事業化。息子と新聞広告に出るなど PR 活動や女性技術者の意識改革に積極的に取り組んだ結果、入社希望者が4 割増加し、女性雇用率が 5 倍に拡大した。

内 容

ロールモデルによるパネルティスカッション
　　　＜パネリスト＞五十音順
　　　　谷村清美氏　大同生命保険株式会社　人材力向上推進室長
　　　　（第3回大阪サクヤヒメ表彰活躍賞受賞者）
　　　　（第1回男女いきいき事業者表彰受賞企業）

　　　　水島千瑛氏　株式会社竹延　チーフ建設ディレクター
　　　　（第3回大阪サクヤヒメ表彰大阪サクヤヒメ賞受賞者）　
　　　　（第1回男女いきいき事業者表彰受賞企業）
　　　　
　　　　吉田希美枝氏　株式会社セブン－イレブン・ジャパン　
　　　　　　　　 　　　　　人事本部ダイバーシティ推進部マネジャー
　　　　（第1回男女いきいき事業者表彰受賞企業）
　
　　　＜コーディネーター＞
　　　　本奈美（大阪商工会議所　人材開発部研修・採用支援担当課長）

定員

６０人程度（申込先着順／１社２人程度まで）

お申込み方法

FAXまたは、下記フォームより９月12日（金）までにお申込みください。

受講証は発行しませんので、当日会場までお越しください。定員超過等で受講いただけない場合のみご連絡いたします。
úお申し込みフォームへ úFAXでのお申し込み用 申込書ダウンロード

プライバシーポリシー・個人情報の取扱いについて

ご記入いただいた個人情報は、内部資料（参加者名簿等）の作成、主催・共催団体が開催する各種セミナー等の情報提供以外の目的に利用することはありません。

お問い合わせ先

大阪府府民文化部　男女参画・府民協働課　男女共同参画グループ
ＴＥＬ：06-6210-9321　
Eメール：danjo-fumin@sbox.pref.osaka.lg.jp

大阪商工会議所　人材開発部　研修・採用支援担当
ＴＥＬ：06-6944-6499